最新应付职工薪酬ppt 应付职工薪酬ppt2019
同时会重点核实月工资额长期低于5000的职工人数及占比情况三各项补贴奖金福利的计税情况 审查分析企业的“应付职工薪酬”账户和实际支付工资总额是否对应，特别是针对各项补贴奖金福利，同时会重点查验现金支付。
养老费，医疗费，工伤费走应付职工薪酬账户社会保险费个人承担部分公司先代垫，月末个人交现金冲回 社保费分为个人缴纳和企业缴纳两部分 其中个人所缴纳部分从职工工资里扣回 在提取和支付时 所做的会计分录也不。
职工福利费会计分录借管理费用销售费用制造费用生产成本职工福利费按人员所在部门入账贷应付职工薪酬职工福利费 如果执行原企业会计制度，福利费可以提取，也可以不提取如果提取，按职工福利费会计分录。
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