初级会计应付职工薪酬题 初级会计应付职工薪酬题目及答案
1、1我认为会计分录总科目没问题，但领用生产原材料和自产产品进的应付职工薪酬的明细科目应该是一样的，都是非货币性福利，职工福利贷记银行存款或现金才对 2领用的生产原料是外购的，应该视同你领用原料自建厂房，所以要进项转出。
2、所以在这种情况下就得去确认收入了，这部分补助同时也还得作为“应付职工薪酬”来反映的。
3、这个分录表示实际发放的数额，应付职工薪酬可以用货币发放也可以用实物，你还缺少分配计入相关成本费用的那步分录即借管理费用 贷应付职工薪酬 看某个会计科目有没有余额不要单看某个分录啊，要看月末余额有借必有贷。
4、借生产成本制造成本管理费用销售费用等 贷应付职工薪酬 根据具体员工的工作性质，计提如相应的费用成本科目 发放时借应付职工薪酬 贷现金银行存款。
5、您好您可能是没有参加工作吧，也就没实际经验个税交的流程是，单位应先计算工资后，按税法代扣代缴个人所得税先扣出来，也就是企业计算工资并发改时，会计分录为借其他应付款，贷应交税费应交个人所得税后。
6、在江苏省镇江市茅山新四军纪念馆有两件国家一级革命文物段焕竞李珊夫妇的中共七大代表证它们是至今国内唯一发现的夫妇俩同时拥有并保存完好的中共七大代表证，其背后隐藏的故事更让人深受教育两张代表证均是长84。
7、借记“应付职工薪酬”科目，贷记“累计折旧”科目参考答案C本题目是应付职工薪酬知识点的考核实验班模拟试题五的计算题五与本题目考核的知识点相同，而且考试比模拟试题那道题目还要简单，学员不应该丢分16某企业采用先进先出法计算发。
8、3本年计提的职工薪酬总额为15万元，尚未支付本年支付给在建工程人员工资30万元，“应付职工薪酬”年初余额和年末余额分别为80万元和20万元，假定应付职工薪酬本期减少数均为本年支付的金额4本年利润表中所得税费用。
9、经济法基础主要考察的内容有支付结算法律制度所得税法律制度财产和行为税收法律制度劳动合同与社会保险法律制度等，初级会计实务主要考察的内容有无形资产和长期待摊费用应付职工薪酬资本公积资产负债表交易。
10、会计考试题目，帮写一下答案急 第四题 1借生产成本A产品 5 000 B产品 4 000 制造费用 2 000 管理费用 3 000 贷应付职工薪酬 14 000 2借应付职工薪酬 10 000 贷银行存款 10。
11、工会经费按照工资总额的2%计算计提，职工教育经费可以按25%计算。
12、应付职工薪酬 科目发生额是贷方 发生，是提取的应付职工薪酬，借方 发生，是支付给职工的薪酬期末 贷方余额 ，反映企业应付职工薪酬的结余。
13、一企业按照有关规定向职工支付工资奖金津贴等，借记quot应付职工薪酬quot，贷记“银行存款”“库存现金”等科目 企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项代垫的家属药费个人所得税等，借记本科目，贷记“其他应收款”“应交税费。
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